企業一覧

株式会社ヒューマントラストフロンティア（株式会社ヒューマントラスト 特例子会社）

会場

東京都豊島区東池袋3-1-1　サンシャイン60 21階

最寄駅

池袋駅 または 東池袋駅

見学会内容

事業説明 → 職場見学 → 働く社員からお仕事の紹介 → 質疑応答【約90分】

仕事内容

オフィス内での事務補助など

採用種別

身体、知的、精神

企業紹介

当社は、株式会社ヒューマントラストの特例子会社です。事務業務全般の支援を中心に官公庁の入札情報収集ほか、オフィス間の書類集荷・配達など、幅広い業務を行っています。障害特性を考慮した業務配置を行い、社員の能力を最大限発揮できる職場づくりをめざしています。

大和ライフプラス株式会社（大和ライフネクスト株式会社 特例子会社）

会場

東京都墨田区錦糸1-2-4 アルカウェスト1階

最寄駅

錦糸町駅

見学会内容

会社説明 → 職場見学 → 質疑応答【約60分】

仕事内容

データ入力業務、書類の電子化業務、印刷関連業務

採用種別

身体、知的、精神、発達

企業紹介

大和ライフネクスト株式会社の特例子会社として、2011年に設立しました。全従業員のうち約8割が障がいのある社員で、障がいの有無やライフステージの変化に関わらず、それぞれがお互いを認め合いながら働くことを目指しています。仕事を工程ごとにわけ、複数名で担当する仕組み（ワークシェア体制）を取り入れ、柔軟にフォローし合い、自分の得意分野で能力を発揮しやすい環境を整えてきました。2023年5月には「障害者雇用に関する優良な中小事業主に対する認定制度（もにす認定制度）」を取得し、さらに誰もが働きやすい職場づくりを目指しています。

花王ピオニー株式会社　オフィスサポート部門（花王株式会社 特例子会社）

会場

東京都中央区日本橋茅場町1-13-12　さくら日本橋ビル3階

最寄駅

茅場町駅 または 水天宮前駅

見学会内容

企業情報共有 → 職場見学 → 質疑応答【約90分】

仕事内容

一般事務（データ入力・スキャニング・手作業など）

採用種別

知的、精神

企業紹介

洗剤のアタックやシャンプーのメリットでおなじみの花王㈱の特例子会社です。オフィスサポート部門は2017年に設立され現在メンバーは28名。男女半数ずつで20代前半の
社員が多い華やかで朗らかなオフィスです。「個々の特性にあわせた様々な業務の開発」を心がけています。
又、「メンバーには社会人としての成長を支援し豊かな人生を歩んでほしい」との考えから、毎朝のミニ講座、日誌作成と振り返り面談、スキルアップ研修など視野を広げる活動を重視しております。2023年 もにす優良中小事業主認定。

レバレジーズ株式会社　ワークリア渋谷青山通り支店

会場

東京都渋谷区渋谷2-22-8　名取ビル

最寄駅

渋谷駅

見学会内容

弊社の取組み → 職場見学 → 質疑応答【約90分】

仕事内容

データ入力、書類格納、音声データ書き起こし、印刷業務、ライティング

採用種別

身体、知的、精神、発達

企業紹介

「ワークリア」は、レバレジーズ内のBPO組織として、100人規模の障がい者雇用を実現。若年層×未就業×精神発達の方が主体的に就業できる環境、コミュニケーション機会の確保により、活躍する人材の輩出と80％を超える高い定着率を実現している。背景には、採用のためのネットワーク、自社での育成支援、定着の為の外部機関との連携がある。
100人規模の雇用を6年の年月で成し遂げた秘訣やノウハウを元に、企業に向けても今年度新たなサービスを開始。雇用ノウハウはもちろん、サテライトオフィスサービスに関してもお伝え可能。若年層障がい者を戦力として雇用する仕組みを考えていらっしゃる企業様は、是非見学にいらしてください。

アルティウスリンク株式会社

会場

東京都渋谷区代々木2-2-1 小田急サザンタワー15F

最寄駅

新宿駅

見学会内容

全社としての取組み説明 → 職場見学 → 職場での取り組み → 質疑応答【約90分】

採用種別

身体、知的、精神、発達

仕事内容

印刷・事務代行、社内便業務

企業紹介

全国で約58,000名の従業員を抱え、コンタクトセンター事業を中心としたBPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）事業を展開。年齢や性別、障害の有無に関わらない、多様な人材が多様な働き方ができる環境作りを進め、2020年から4年連続でPRID指標”ゴールド”を受賞。また、D&IAward2023最高位「ベストワークプレイス」も受賞致しました。常に先進的な取組みを行う中で、障がい者雇用の新たなキャリアパスの道を拓く取り組みが評価され過去最大のエントリー数の中から2023年度第10回GOODACTION AWARD cheerup賞を受賞。複数メディアより取材を受け記事の掲載や動画が配信がされました。コンタクトセンターを始め、印刷や事務代行（本社）のほか、清掃（札幌・山形）や農業（東松島・山形）など、全国で620名を超える障害者が活躍中。

まいばすけっと株式会社

会場

まいばすけっと世田谷代田駅前店（東京都世田谷区代田4-1-18　ハヤマビル1階）

最寄駅

世田谷代田駅 または 新代田駅

見学会内容

会社説明 → 質疑応答 → 店舗見学 → 当事者先輩社員による就職活動体験談 → 質疑応答【約90分】

採用種別

身体、知的、精神、発達

仕事内容

商品の仕分け、商品の陳列、商品整理、簡単な接客など

企業紹介

★2022年東京都主催障害者雇用エクセレントカンパニー賞受賞★
★2024年イオン株式会社主催　ダイ満足アワード受賞★
私たちは、都市型小型食品スーパー「まいばすけっと」を運営しています。2015年にスタートした障がい者の受け入れは現在約155名に増加！障がい者同士でチームを編成し、お店の従業員と協力しながら商品の陳列作業を1日2～4店舗移動しながら実施しています。東京・神奈川の23チーム52店舗で、お店の最前線で貴重な戦力として活躍されています。2018年以降100名を超える入社者に対して、1年後職場定着率は驚異の96％！試行錯誤しながら、障がい者従業員へ配慮した取組も実施、長期的に安定して働ける環境づくりを心がけています。

ランスタッド株式会社

会場

東京都豊島区西池袋1-7-7　東京西池袋ビルディング13階

最寄駅

池袋駅

見学会内容

職場見学、会社概要や業務内容について、採用担当者とのセッション、Q&A【約90分】

障害種別

身体、精神

仕事内容

コーディネーター、労務管理事務、営業事務、その他

企業紹介

世界で最も公平で、そして専門性の高い人材サービスになる事を目指しビジネスを展開しています。人材サービスでは珍しく特例子会社をもたず、法人1社の中で障がいのある方にも活躍いただいております。現在約100人の増員を準備中です。定期的な上司との1on1や、ランスタッド在籍の定着支援者や精神保健福祉士のフォロー体制もありますので、働く上での困りごともいつでも相談できます。フルフレックス制を採用しているため、通勤時間や出勤時間の配慮の申し出も気軽にできます。チームで動くポジションなので、一人で仕事を抱えることもなく、有給休暇も取りやすい環境です。短時間勤務からスタートし、将来フルタイムを目指すのもＯＫです。

株式会社ビームス　ロジスティクス本部物流管理部　ビームストランスファーセンター

会場

東京都江東区南砂7-12-4　東東京流通センター3階

最寄駅

南砂町駅

採用種別

身体、知的、精神

見学会内容

企業概要や障害者雇用の説明 → 職場見学 → 質疑応答【約90分】

仕事内容

商品管理業務（検品や仕分け、出荷など）

企業紹介

1976年、弊社のアパレル事業は原宿の小さなお店（アメリカンライフスタイルショップ）から始まりました。創業48年、皆様に支えられて、今は国内外にお店を持つことができました。

2003年、弊社の障害者雇用はロジスティクス部で1人の聴覚障害を持つスタッフと一緒に働き始め、今では障害の特徴にかかわらず、様々な個性を持つスタッフと一緒に働いています。スタッフを中心に各関係者と協力をしながら、物流作業の各所で活躍できるようになりました。ご見学では当事者の思いを含めてご案内いたします。どうぞよろしくお願いいたします。

堀江車輌電装株式会社

会場

東京都千代田区九段北1-3-2　大橋ビル5階

最寄駅

九段下駅

見学会内容

企業説明 → 障がい当事者社員(障がい者支援事業部)による業務紹介 → 質疑応答
【約90分】

仕事内容

一般事務、職場体験実習運営、求職者とのオンライン模擬面接、イベント運営補助など

企業紹介

☆革新ビジネスアワード2017「よい仕事おこし賞」受賞☆
首都圏の私鉄各社の鉄道車両整備業を主軸に、障がい者の就職支援や企業向けの研修・コンサルティングを行う障がい者支援事業、付加価値の高い清掃サービスを提供しつつ自社内の障がい者雇用を担うビルメンテナンス事業、障がいの有無にかかわらずプレーが可能な「ユニバーサル野球」の開発および企画・運営を行う未来創造事業を展開しています。
障がい者雇用率は、約7%。企業の障がい者雇用に関して、具体的かつ様々な条件での取り組みを実際に行ってきたノウハウを当事者のインタビューを交えてご紹介します。

ディー・キュービック株式会社

会場

東京都渋谷区代々木4-30-3　新宿MIDWESTビル11階

最寄駅

初台駅

見学会内容

取組み事例説明 → 職場見学 → 働く障がい者からのコメント → 質疑応答【約90分】

仕事内容

社内清掃全般、事務代行、印刷、社内デリバリー、季節祭事飾り付けなど

企業紹介

コールセンター業界の草分けとして1979年創業。他業界への各種カスタマーサポート全般・BPO・マーケティングサポートなどの事業を展開。
★2019年東京都主催「障害者雇⽤エクセレントカンパニー賞(産業局⻑賞)」受賞
2012年からスタートした障がい者雇⽤は現在15名となりました。最初から障がい者同士のチームを結成し、自主的に働くことを理念としてきまして、今では社内の貴重な戦力となり活躍されています。チーム結成時に入社した3名も勤続12年を迎え、その他メンバーもほとんどが勤続5年以上となっています。⻑く元気に楽しく働ける職場として様々な配慮への取組みを実施しつつ、これからも試行錯誤を繰り返しながら、私たちは障がい者雇⽤を企業価値向上へつなげられるように心がげていきます。

PC事務（データ入力・データ化・集計等）、印刷・製本・折り・発送等、

ハンドメイド製品製作

マンパワーグループ プラス株式会社（マンパワーグループ特例子会社）

会場

東京都立川市曙町2-34-7 ファーレイーストビル8F

最寄駅

立川駅、立川北駅

見学会内容

企業概要や障害者雇用の取り組み説明→職場見学→当事者紹介ならびに仕事紹介他

→質疑応答【約60分】

仕事内容

オフィス内での事務補助など

採用種別

身体、知的、精神、発達

企業紹介

当社は、マンパワーグループ株式会社の特例子会社として2001年1月に設立し、2003年3月に特例子会社に認定されました。
当社では、重度障がい者の物理的・身体的・体力的課題等を解決するために、テレワークをフル活用した在宅勤務を積極的に推進してまいりました。在宅勤務社員がオフィス勤務社員とほぼ同じ仕事ができる環境をととのえ、現在在宅勤務社員は全社員の70％を占めるまでになり、勤務地は全国30以上の都道府県にまたがっております。今後も在宅社員の割合や勤務地を拡大させる計画です。また、働きたい意欲のある障がい者と障がい者雇用を推進する企業・団体を支援し、就労の機会・雇用の場の創出を行っております。今後も、会社の ″Value″である「 尊重・受容・協働・挑戦・自立 」することを礎に、″ ダイバーシティ＆インクルージョン ″を実践・推進することで、新しいビジネスパワー創出・当事者意識強化・個々及びチームのスキルアップなど企業文化の醸成にもつなげて、進化させていく事を目指してまいります。

富士ソフト企画株式会社（富士ソフト特例子会社）

会場

東京都港区東新橋2-15-1

最寄駅

汐留駅,新橋駅

見学会内容

障害者雇用に関する取り組みについて説明 → 質疑応答 【約90分】

仕事内容

データ入力、メール便の集荷発送、Webページ制作・保守・運用、
庶務業務、教育事業ほか

企業紹介

300名近くの障害者が20拠点に分かれて勤務しています。各々の障害特性を理解し、サポートし合いながら業務に取り組んでいます。成果を上げて、管理者になる障害者社員も数多くおります。弊社では障害があるなしに関わらず、キャリアを積んでいくことができます。

第一三共ハピネス株式会社（第一三共株式会社 特例子会社）

会場

東京都品川区広町1-2-58

最寄駅

大崎駅,大井町駅

仕事内容

社内郵便、書類分別、実験器具洗浄等

採用種別

知的