ホーム > 職場環境整備への支援 > 女性の活躍推進助成金(ジョカツ!)
女性も新規採用したいが、女性専用のトイレや更衣室がない…。
そんなお悩みをお持ちの都内中小企業等の皆様へ
女性の新規採用計画に伴う 女性専用設備等の新規設置にかかる経費を助成します!
※女性の新規採用計画がない場合は申請はできません。
➡助成金の案内動画は こちら!
面談により申請内容の確認を行いますので、原則、来所にて受付いたします。
(1)申請書類提出希望日の事前予約期間(電話予約)
令和6年5月8日(水)~令和6年12月17日(火)
<予約受付時間>平日9:00~17:00(12:00~13:00除く)
(2)申請書類の提出期間
令和6年5月8日(水)~令和6年12月24日(火)
<書類受付時間>平日9:00~16:00(12:00~13:00除く)
土日祝日・年末年始は休業です。
事前予約をされていない場合、申請書類の提出はできませんので、ご注意ください。
予算の範囲を超えた場合は、申請受付期間内でも受付を終了します。
申請にあたっては、募集要項のページをご確認ください。
女性の新規採用・職域拡大を目的として、女性が少ない職種等に積極的に女性を新規採用・配置する都内中小企業等に対し、職場環境の整備に係る経費の一部を助成します。
助成対象事業者 |
常時雇用する労働者が2名以上300名以下で、都内に本社または事業所を置く中小企業等その他にも複数要件があります。 詳細については募集要項のページから「募集要項」をご確認ください。
●ご確認ください 公益財団法人東京しごと財団実施の下記助成金を受給した又は受給予定の企業等は、本助成金の申請はできません。
○令和3年度~令和5年度実施 「女性の活躍推進助成金」
○令和2年度実施 「【テレワーク活用・働く女性応援事業】女性の活躍推進助成金(女性の活躍推進事業)」
○平成30年度~令和元年度実施 「テレワーク活用・働く女性応援助成金(女性の活躍推進事業)」
○平成28年度~平成29年度実施 「女性の活躍推進等職場環境整備助成金(女性の活躍推進事業)」 |
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助成内容 |
女性の新規採用・職域拡大を目的とした女性専用設備等の整備費用 |
助成の対象となる費用の例 |
・トイレ ・洗面所 ・更衣室 ・ロッカー ・休憩室 ・シャワー室 ・洗濯機 ・仮眠室 ・ベビールーム(子ども連れで出勤した場合の授乳・オムツ替えなどのスペース) ・工事現場に設置される仮設トイレ 等の整備費用 性別に関わらず利用できるトイレも助成対象です(一定の要件あり)。
助成対象経費は、助成対象事業者が、支給決定日以後に新たに取り組んだ事業に要した経費とし、支給決定前に取組み(申込や発注等)があったもの及び支出があったものは含みません。 |
助成金の上限額 |
最大500万円 助成対象経費(税抜き)に助成率を乗じて算出します。 |
助成率 |
2/3 |
これまでにジョカツ!(女性の活躍推進助成金)を活用し、女性専用設備の整備をされた企業様の一例を紹介します。
【ケース2】女性ならではの強みを生かせる技術者がほしい!【サービス業】(PDF:560KB)
#トイレ #休憩室 #更衣室
【ケース3】増えている女性ドライバー需要に応えたい!【運輸業】(PDF:565KB)
#トイレ #ロッカー
【ケース4】当社を支える新たな担い手がほしい!【建設業】(PDF:565KB)
#更衣室 #休憩室 #シャワー室
(公財)東京しごと財団 企業支援部 雇用環境整備課 職場環境整備係
電話番号 03-5211-5200(平日9時~17時)※平日12時~13時、土日・祝日、年末年始除く
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